聯(lián)系我們
人才教育
我們堅(jiān)持以人為本，注重員工的專業(yè)能力培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。
構(gòu)建更加完善的人才晉升通道，我們期待與您共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng)，成就人生。
招聘理念
企業(yè)生生不息，源自于每一位員工的付出
企業(yè)的發(fā)展為每一位員工搭建更廣闊的舞臺(tái)
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培訓(xùn)制度
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晉升途徑
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社會(huì)保險(xiǎn)
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午餐補(bǔ)助
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交通補(bǔ)助
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績(jī)效獎(jiǎng)金
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年終獎(jiǎng)金
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團(tuán)隊(duì)建設(shè)
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外出培訓(xùn)
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節(jié)假日福利
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免費(fèi)體檢
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文化生活
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工作環(huán)境
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技術(shù)交流
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硬件設(shè)計(jì)工程師學(xué)歷要求：本科以上 人數(shù)：5人 發(fā)布時(shí)間：2025-03-25
職位要求
1 負(fù)責(zé)所承擔(dān)項(xiàng)目（產(chǎn)品）方案的編寫、制定和設(shè)計(jì)規(guī)劃；
2 負(fù)責(zé)所承擔(dān)項(xiàng)目（產(chǎn)品）設(shè)計(jì)文檔（原理圖、PCB、BOM、關(guān)鍵物料技術(shù)指標(biāo)）的編制工作；
3 負(fù)責(zé)所承擔(dān)項(xiàng)目（產(chǎn)品）生產(chǎn)文檔（布置圖、接線圖、調(diào)試測(cè)試指導(dǎo)書(shū)）以及項(xiàng)目（產(chǎn)品）的用戶使用維護(hù)手冊(cè)的編制工作；
4 負(fù)責(zé)所承擔(dān)項(xiàng)目（產(chǎn)品）的硬件原理圖設(shè)計(jì)、PCB板圖的設(shè)計(jì)；負(fù)責(zé)單板、模塊、整機(jī)的下位軟件設(shè)計(jì)編寫及調(diào)試；
5 責(zé)任心強(qiáng)、有擔(dān)當(dāng)，有良好的創(chuàng)新、鉆研精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
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PCB板設(shè)計(jì)工程師學(xué)歷要求：學(xué)歷不限 人數(shù)：0人 發(fā)布時(shí)間：2025-03-26
職位要求
1 負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的PCB布局、布線設(shè)計(jì)及優(yōu)化，確保符合電氣性能、EMC、熱設(shè)計(jì)等要求。
2 協(xié)助硬件工程師完成原理圖設(shè)計(jì)評(píng)審，提供可制造性（DFM）及成本優(yōu)化建議。
3 制定PCB設(shè)計(jì)規(guī)范，輸出Gerber文件、BOM清單及生產(chǎn)相關(guān)技術(shù)文檔。
4 配合完成PCB制板、貼片、調(diào)試及量產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)支持。
5 參與高速數(shù)字電路、高頻模擬電路或電源電路的信號(hào)完整性（SI）與電源完整性（PI）仿真分析。
任職要求：
1 電子工程、通信工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2三年以上PCB設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Altium Designer設(shè)計(jì)工具。
3 熟悉高壓電氣設(shè)計(jì)、多層板（4層及以上）設(shè)計(jì)、熱處理設(shè)計(jì)，具備EMC/EMI設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
4 了解IPC標(biāo)準(zhǔn)、PCB生產(chǎn)工藝及SMT流程，能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)到生產(chǎn)的全流程對(duì)接。
5具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力及問(wèn)題解決能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。